第141章 奖励机制

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有探子伪装成普通的工匠或杂役，混迹在人群中，留意着任何可疑的言行。

也有探子潜伏在工坊周边的山林和村镇，监控着是否有外来的陌生人试图靠近或打探消息。

任何风吹草动，都会在第一时间上报给李瑶。

对于违反保密规定者，处罚极其严厉。

轻则鞭挞，重则处死，甚至可能株连家人。

林羽要用最残酷的手段，来杜绝任何侥幸心理。

就在这种高压的保密氛围下，一起真实的案例，起到了杀一儆百的效果。

一名负责记录冶炼数据的年轻书吏，因为贪图钱财，被潜伏进雍州的西夏探子所收买。

他试图将一份关于高炉结构和焦炭使用方法的记录，偷偷带出工坊。

然而，他的异常举动，早已被听风楼的暗哨察觉。

就在他即将把情报交给接头人的前一刻，被李瑶亲自带队的人马当场抓获。

人赃并获，证据确凿。

林羽没有丝毫犹豫，下令将这名书吏，以及与他接头的西夏探子，在工坊所有人员面前，公开处决。

两颗血淋淋的人头，被高高悬挂在工坊门口。

无声地宣告着背叛的下场。

所有目睹这一幕的人，都感到了彻骨的寒意。

他们再次深刻地认识到，自己所从事的工作，不仅仅是制造器物那么简单。

更关系到雍凉的生死存亡。

保密，不再仅仅是一纸条例，而是烙印在每个人心中的铁律。

林羽知道，这样的高压手段，或许有些不近人情。

但在乱世之中，在强敌环伺之下，他别无选择。

技术优势，是雍凉赖以生存和发展的基石。

这条生命线，绝不容许被任何人斩断。

……

新技术的曙光虽然照亮了雍凉前进的道路，但前行的阻力，却从未消失。

变革，总是伴随着阵痛。

新旧理念的碰撞，在军队、工坊、甚至官僚体系内部，时有发生。

军营的操练场上。

火器营的士兵正在进行火枪射击训练。

硝烟弥漫，枪声零落。

旁边观摩的一些老营的将领和士兵，看着火枪兵们相对笨拙的装填动作，以及那并不算精准的射击效果，脸上露出了怀疑的神色。

“哼，这玩意儿，看着吓人，真上了战场，怕是不顶用吧？”

一位胡子花白的老将，抚摸着腰间陪伴他多年的佩刀，低声嘀咕。

“装填这么慢，还没等打响第二枪，敌人的骑兵早就冲到跟前了！”

“就是，打得也不准，还容易炸膛伤了自己人，哪有弓箭来得实在？”

“真要拼命，还得靠咱们手里的刀枪！”

类似的质疑声，在军中并不少见。

许多习惯了冷兵器肉搏的老兵，对于火器这种需要小心伺候、威力又不稳定的新武器，本能地抱有不信任感。

他们更相信自己手中的刀剑，更相信个人的勇武和娴熟的格斗技巧。

秘密工坊内，也同样存在着新旧观念的冲突。

林羽推行的标准化生产和流水线作业，虽然提高了效率，但也让一些习惯了“慢工出细活”、依靠个人经验和手感的老师傅感到不适应。

“侯爷定的这尺寸，也太死板了！”

一位经验丰富的铁匠，看着图纸上精确到分的标注，忍不住抱怨。

“打铁嘛，火候到了，手感对了，自然就是好东西，哪用得着量来量去？”